@新就业形态就业人员，关于职业伤害保障，这些你要知道！
近年来
网约车司机、网约配送员
及同城货运货车司机等
依托平台从业人员
显著增加
新就业形态就业人员
的职业伤害保障问题
也备受重视
2022年7月1日，我国启动职业伤害保障试点，标志着新业态劳动者的劳动权益保障迈上新台阶。截至2024年3月末，已有801.7万人被纳入新就业形态就业人员职业伤害保障范围。
新就业形态就业人员
职业伤害保障试点范围
和人群有哪些？
平台企业
应履行哪些责任呢？
试点范围和人群
根据党中央、国务院部署安排，人社部会同相关部门，决定以出行、外卖、即时配送、同城货运行业为重点，在北京、上海、江苏、广东、海南、重庆、四川7个省市和曹操出行、美团、饿了么、达达、闪送、货拉拉、快狗打车7家平台企业开展新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作。
试点人群为
上述平台企业的劳动者
目前试点范围之外的人群也不用着急，人社部将适时扩大试点范围，把更多新就业形态就业人员纳入制度保障。
平台企业应履行的责任
办好职业伤害保障试点这件事
既维护劳动者合法权益
也分散企业风险
1
平台企业应当按照规定如实申报、及时足额缴纳职业伤害保障费；
2
协助有关部门办理参保登记核实、数据传递、费款征缴、争议处理等事项，
3
协助办理新就业形态就业人员职业伤害待遇申请、调查取证、劳动能力鉴定申请等服务事宜。
未来
希望看到更多平台企业
在从业人员
职业伤害保障中
担当作为
来源｜中国劳动保障报
2024年8月28日 09:23
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